Compass Investments

– Coinbase memangkas sekitar 14% stafnya, CEO Brian Armstrong memberi tahu pada hari Selasa, menunjuk pada penurunan pasar cryptocurrency dan perubahan produktivitas yang dipicu oleh kecerdasan buatan.

Armstrong mengatakan bahwa bursa sedang menyelaraskan kembali dirinya di sekitar AI, dengan manusia di pinggiran, menyederhanakan hierarkinya menjadi tidak lebih dari lima tingkat pelaporan di bawah CEO / COO.

Karyawan AS yang terkena dampak PHK akan menerima minimal 16 minggu gaji ditambah dua minggu untuk setiap tahun kerja, paket ekuitas lanjutan dan enam bulan cakupan COBRA.

Pertukaran mata uang kripto Coinbase memberhentikan sekitar 14% dari stafnya, CEO Brian Armstrong dikutip mengatakan pada hari Selasa, menjelaskan langkah tersebut sebagai tanggapan terhadap penurunan aset kripto dan pergeseran yang lebih dalam ke model operasi yang berfokus pada kecerdasan buatan.

Kami tidak hanya merampingkan dan memotong biaya – kami secara fundamental mengubah cara kami beroperasi: mengubah Coinbase menjadi entitas yang berpusat pada kecerdasan dengan orang-orang di tepian yang membangunnya, tulis Armstrong dalam sebuah memo, yang kemudian dia tweet pada hari Rabu pagi.

Saya mengirim pesan ini ke semua kolega Coinbase hari ini:

tim,

Armstrong menekankan volatilitas pasar cryptocurrency, mencatat bahwa kami mengalami penurunan pasar dan harus segera menyesuaikan struktur biaya kami, menambahkan bahwa AI telah mengubah cara kami beroperasi di bursa.

PHK ini mewakili reorganisasi struktural untuk salah satu perusahaan publik paling terkemuka di industri kripto, yang terjadi di tengah PHK terkait AI yang sedang berlangsung di sektor teknologi dan kripto secara keseluruhan.

Para ekonom di Goldman Sachs bulan lalu memperkirakan bahwa substitusi pekerjaan yang digerakkan oleh AI mengakibatkan hilangnya sekitar 25.000 pekerjaan di AS setiap bulannya, sementara efek augmentasi hanya menghasilkan sekitar 9.000 pekerjaan – menghasilkan sekitar 16.000 posisi yang hilang setiap bulannya.

Sebagai hasil dari restrukturisasi ini, bagan organisasi Coinbase akan disederhanakan menjadi lima tingkat hierarki di bawah posisi kepemimpinan CEO dan COO, peran manajerial yang inheren akan dihilangkan, dan semua eksekutif diperintahkan untuk tetap berkinerja aktif. Perekrutan akan berfokus pada apa yang dikenal sebagai AI-native pods

AI-native teams termasuk tim eksperimental satu orang yang menggabungkan fungsi pengembangan, desain, dan produk. Para eksekutif akan mengawasi lebih banyak bawahan secara signifikan, hingga 15 kontak langsung, kata Armstrong.

Berita ini muncul beberapa minggu setelah Coinbase mengatakan sedang menguji agen AI yang dimodelkan pada salah satu pendiri Fred Ehrsam dan mantan CTO Balaji Srinivasan, yang dikerahkan secara internal untuk memberikan ide taktis dan saran kreatif kepada karyawan.

Armstrong mengatakan pada saat itu bahwa perusahaan mungkin akan segera memiliki lebih banyak agen daripada karyawan.