Compass Investments

– Опрос, проведенный Clarify Capital, выявил новые тенденции, связанные с криптовалютными платежами и корпоративными владельцами и сотрудниками.

На самом деле, восприятие консолидации криптовалют при подаче заявки на получение кредита или зарплаты кажется очень позитивным.

Основные данные опроса показывают, что по крайней мере 4 из 1 предпринимателя поддерживают идею получения криптовалютных кредитов для своего бизнеса.Кроме того, к следующему году 10 из 1 компаний, ищущих финансирование, предпочтут криптовалютные кредиты традиционным.

Когда речь заходит о компенсационных выплатах в криптовалюте, почти 10% владельцев бизнеса уже рассмотрели эту идею, а 30% сотрудников выразили поддержку.

Данные являются результатом исследования, в ходе которого 800 американских сотрудников и 200 американских владельцев бизнеса опросили свое восприятие платежей в криптовалюте.

В целом, средний возраст сотрудников составил 39 лет, из которых 4% были бэби-бумерами, 23% – поколением X, 59% – миллениалами и 14% – поколением Z, в то время как средний возраст владельцев бизнеса составил 45 лет, из которых 13% были бэби-бумерами, 37% – поколением Z. X, 43% были миллениалами, а 7% – поколением Z.

Продолжая опрос, данные показали, что существуют различия в отношении к криптовалютным платежам по зарплатам и кредитам в зависимости от принадлежности к поколению.

Фактически, говоря об интересе к крипто-кредитам, было отмечено, что 1/4 предпринимателей выразили свою поддержку. Из этих 25% респондентов 50% , как было установлено, принадлежат к GenZ, молодому предпринимателю, родившемуся в эпоху цифровых технологий.

На долю миллениалов и предпринимателей GEnx пришлось 28% и 27% соответственно, а на долю бэби-бумеров – 15% .

Кроме того, мы проанализировали предпринимателей, которые заявили, что выбрали бы крипто-кредиты вместо традиционных займов, а также спросили их об их типах. Ответ показал, что 47% пришлось на централизованные крипто-займы, 37% – на пиринговые крипто-займы и только 21% – на децентрализованные крипто-займы.

Что касается криптовалютной компенсации сотрудникам, то наиболее склонные предприниматели раскрыли свои мотивы. Самыми популярными причинами были нежелание полагаться на обычные услуги ank и повышенная конфиденциальность и безопасность сотрудников.

Если говорить о сотрудниках, то 30% респондентов высказались за получение зарплаты в криптовалюте: 39% представителей поколения Z, 32% миллениалов, 23% GEnx и 15% бэби-бумеров. В ходе расследования сотрудников также интересовало, в какой криптовалюте они хотели бы получать зарплату. Ответы показали, что 72% составляли биткоины (BTC), 43% – Эфириум (ETH), 28% – долларовые монеты (USDC), 17% – лайткоины (LTC) и 15% – догекоины (DOGE).

Недавно другое исследование показало перспективы криптовалютных платежей в строительном секторе, показав, что их использование растет.

На самом деле, 5 из 1 подрядчика уже получали криптовалютные платежи за свою работу, и, похоже, 65% выразили готовность к такой возможности.

Кроме того, 5% подрядчиков очень любят платежи в криптовалюте, поэтому они заявили, что предложат скидку в размере 10% клиентам, которые готовы платить в криптовалюте.

Здесь разница между поколениями другая. На самом деле, на вопрос о том, как криптовалютные платежи влияют на строительный сектор, больше всего с этим согласны именно представители бэби-бумеров – 33% положительных ответов, и только 15% среди представителей миллениалов и поколения Z.